Mitarbeiter
Jobanzeige vom 3.1.2022
Gesucht
Mitarbeiter
Branche
Scouting
Beschäftigungsart
Vollzeit
Beschäftigungsdauer
Sofort - befristet
Ort(e)
Rheinbach
Gehaltsvorstellung
Nach Vereinbarung
Beschreibung
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (d/m/w) für das Startup ScoutingNeues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund 1.000 Kolleginnen und Kollegen finden wir neue Lösungen, um daran mitzuarbeiten, passende Antworten auf die vielfältigen Herausforderungen unserer Zeit zu finden. Wir tun dies, damit die HBRS mit ihren ca. 9.500 Studierenden aus mehr als 100 Nationen in derzeit 38 Studiengängen noch besser wird. Nehmen Sie die Herausforderung an?
Das Centrum für Entrepreneurship, Innovation und Mittelstand (CENTIM) führt das Projekt "Start-up Porgramm Rheinbach Augustin (SUPRA)", gefördert durch das Bundesministerium für Wirtschaft und Energie (BMWi), durch. Für das Projekt sucht das CENTIM zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Campus Rheinbach eine*n
wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (d/m/w) für das Startup Scouting
Deine Aufgaben
Sie
- untersuchen die Forschungsschwerpunkte aller Institute und Gliederungen der Hochschule in enger Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen des Zentrums für Wissenschafts- und Technologietransfer und analysieren sie im Hinblick auf die Relevanz für Ausgründungen
- dokumentieren und bewerten die Ergebnisse des Forschungsaktivitäts-Screenings sowie der Schutzrechtsanalyse hinsichtlich der Gründungsrelevanz in enger Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen des Zentrums für Wissenschafts- und Technologietransfer sowie weiteren Personen, die im Gründungsbereich tätig sind
-kooperieren mit dem Zentrum für Wissenschafts- und Technologietransfer hinsichtlich Fragen des Wissens- und Technologietransfers und führen ein kontinuierliches Monitoring interessanter Forschungsvorhaben durch
- konzipieren, organisieren und führen Gründungsveranstaltungen z.B. zum Matchmaking und zum Aufbau eines Gründungs- und Alumninetzwerks sowie umfangreiche In-House-Workshops durch
Dein Profil
Sie
- verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) mit verwaltungs-, politik-, wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt
- verfügen idealerweise über Erfahrungen im Innovationsmanagement, Entrepreneurship, Projektmanagement bzw. der Etablierung nachhaltiger Netzwerke
- haben ausgeprägte Fähigkeiten zu konzeptionellem und innovativem Denken sowie zu zielorientiertem, strukturiertem und eigenständigem Handeln
- repräsentieren das CENTIM nach innen und außen und pflegen einen freundlichen und angemessenen Umgang mit den Studierenden und kooperierenden Unternehmen und Institutionen
- bringen die Bereitschaft und Spaß mit, interdisziplinär mit Kooperationspartnern, Wissenschaftler*innen und Studierenden zu kommunizieren
Über Hochschule Bonn-Rhein-Sieg
Wir als Arbeitgeberin
- bieten eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld, in Vollzeit, vergütet je nach Qualifikation nach Entgeltgruppe 13 TV-L und zunächst befristet als Mutterschutzvertretung bis zum 15.04.2022 mit der Option auf Verlängerung im Rahmen einer Elternzeitvertretung. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen, sie ist zudem teilzeitgeeignet.
- fokussieren Familie mit flexibler Gleitzeit und Betreuungsmöglichkeiten für Kinder
- ermöglichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen wie persönlichen Weiterentwicklung
- bieten ein Jobticket für die Region Köln/Bonn, eine Bibliothek und Mensa als Elternzeitvertretung
- setzen auf das lebenswerte Rheinland als optimales Hochschulumfeld – geprägt von einzigartigen Standortvorteilen, wie der Domstadt Köln, dem weltoffenen Bonn und den Naturerholungsgebieten Eifel, Siebengebirge und dem Rhein
Wir wünschen uns mehr Wissenschaftlerinnen an unserer Hochschule und freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Bewerber*innen mit Kindern sind uns herzlich willkommen. Die H-BRS ist eine familienfreundlich zertifizierte Hochschule – und stolz darauf. Schwerbehinderte Menschen sind Teil unserer Hochschule. Wir bevorzugen sie im Bewerbungsprozess bei gleicher Qualifikation.
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich an Herrn Frank Maikranz unter der Telefonnummer +49 2241 865 419.
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